Gama produktów i usług oferowanych przez Zakłady Aktywności Zawodowej jest szeroka, od gadżetów reklamowych, poprzez usługi cateringowe, po utrzymanie terenów zielonych. Cechują się przy tym wszechstronnością, doświadczeniem i rzetelnością.

Oprócz oferowanego profesjonalizmu, argumentem przemawiającym za skorzystaniem z usług ZAZ jest zapis w Ustawie o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. Nr 86, poz. 547 z późn. zm.), który określa, że firmy współpracujące z Zakładami Aktywności Zawodowej mają możliwość zmniejszenia lub uniknięcia zobowiązań wobec PFRON z tytułu niezatrudniania określonej liczby osób niepełnosprawnych.

Warto pamiętać, że Zakłady Aktywności Zawodowej tworzy się w celu zatrudniania osób niepełnosprawnych, u których stwierdzono znaczny stopień niepełnosprawności. Poprzez rehabilitację zawodową placówki te mają przygotować osoby w nich zatrudnione do pełnego, niezależnego i aktywnego życia na miarę swoich możliwości.

Zysk wypracowywany przez ZAZ przeznaczany jest na Zakładowy Fundusz Aktywności. Środki tego funduszu nie podlegają prostemu podziałowi między osoby, które przyczyniły się do wypracowania zysku, lecz są wykorzystane na określone przez ustawodawcę cele służące lepszej integracji zawodowej i społecznej osób niepełnosprawnych (usprawnianie stanowisk pracy, zakup sprzętu i wyposażenia pomagającego osobie niepełnosprawnej uczestniczyć w życiu społecznym, pomoc w budowie lub remoncie mieszkań chronionych, uczestnictwo w życiu kulturalnym i inne formy rekreacji, pomoc w zaspokajaniu innych potrzeb osób niepełnosprawnych zatrudnionych w ZAZ).

Podsumowując, decydując się na współpracę z Zakładem Aktywności Zawodowej nie tylko ma się pewność współpracy z profesjonalnym partnerem, który dostarczy nam produkt lub usługę wysokiej jakości, ale można przy okazji pomóc osobom naprawdę tego potrzebującym oraz uzyskać korzyść finansową w postaci wspomnianej ulgi. Warto współpracować z Zakładami Aktywności Zawodowej.